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　　印度塔塔钢铁公司日前宣告方案出售或许封闭英国钢厂，引发英国钢铁职业的存亡之忧。曾因工业革命兴起的英国，现在面对本国钢铁工业的式微，这背面既有全球钢铁职业进入严冬的大势，也是英国经济结构转型的必然结果。

　　印度塔塔钢铁公司是英国最大钢铁出产商，公司董事会３月３０日发表声明说，公司对过去一年英国事务不断恶化感到忧虑，考虑从塔塔英国钢铁公司部分或悉数撤资。

　　英国钢铁职业合计约１．８万名从业者，塔塔钢铁贡献了１．５万个工作岗位。因此，塔塔钢铁公司撤资很可能将使英国整个钢铁职业堕入巨大不确定性中。为此，英国政商各界、职业协会纷繁要求英国政府采纳举动。

　　英国首相卡梅伦３月３１日在举行紧急会议后表明，政府将竭尽所能抢救数千个工作岗位，但并不能确保成功。一起，卡梅伦还表明，国有化不是正确的解决方案。

　　事实上，英国钢铁业已堕入全体危机。上一年１０月，英国第二大钢铁出产商泰国ＳＳＩ公司宣告其雷德卡工厂破产，２２００名工人失业。另一家首要钢铁出产商卡帕罗钢铁也宣告破产，１７００名工人失业。

　　尽管钢铁出产部分直接供给的工作岗位并不算多，但钢厂不断关停必然对钢铁分销、交易、废旧金属收回、金属制品出产等相关职业工作岗位发生影响。一起，因为钢铁是制作业的根底，钢铁工业式微必然对占英国经济总量约１０％的制作业发生负面冲击。

　　关于撤资的原因，塔塔钢铁公司表明，因为全球钢铁供给过剩、第三国商场对欧钢铁出口添加、出产成本高企、商场需求继续疲软，以及汇率动摇等原因，英国和欧洲钢铁职业的生存环境急剧恶化。

　　从全球钢铁职业来看，现在正值周期性低谷，面对全球性产能过剩问题。据英国《经济学人》杂志报导，全球钢铁年产能过剩量高达６亿吨。

　　从职业开展前史来看，英国钢铁业萎缩也是长期趋势。钢铁业曾是英国经济和出口的重要贡献部分。现在英国经济现已全面转型，拉动经济增加的首要动力来自服务业。在１９７１年英国钢铁产量高峰期，钢铁职业工作人数高达３２万，而现在已降至１．８万。而在产量方面，英国钢产量曾占到全球产量的一半左右，而２０１５年英国钢产量的全球占比已不到１％。

　　自１９世纪５０年代英国创造家贝塞麦创造低成本的转炉炼钢法后，英国逐步开展成为国际钢铁中心，一个半世纪之后英国钢铁职业面对灭顶之灾，令英国社会颇受轰动。一些钢企正尽力向高附加值出产部分搬运，力求在高端制作范畴寻觅出路。

　　事实上，在英国钢铁职业产量继续减缩之际，钢铁职业劳动出产率却不断提高。２０１４年１．８万从业者出产了１２１０万吨钢，而二十年前人数两倍的从业者仅能出产１３２０万吨钢。

　　在同行遭到重创之际，一家名为利百得的公司被媒体称为钢铁职业冻土上的“生命痕迹”。上一年１０月以来，在英国钢企遍及缩短之时，这家公司在南威尔士纽波特重启扁钢热轧部分，并收买了卡帕罗公司的钢管等事务。该公司首席执行官桑吉夫·古普塔表明，公司从国外进口低成本初级钢材，对其进行精加工，因此可以获得更高赢利。

　　在塔塔方案出售的事务中，包含铁路和修建钢材在内的特种钢材事务现已招引买家前来洽谈，而首要出产初级钢产品的事务则简直无人问津，这也意味着英国钢铁职业有必要走高端开展道路。

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